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今年6月是第21个全国“安全生产月”,主题是“遵守安全生产法,当好第一责任人”。为进一步完善应急预案、强化管控措施的同时检查突发事件所需应急队伍、物资、装备、技术等方面的准备情况,推动安全生产责任落实,维护公司安全运行工作,乌鲁木齐科发工业水处理有限公司开展2022年安全生产月活动启动仪式暨受限空间应急预案演练活动,米东区化工园管委会、新疆碧水源环境资源股份有限公司纪检督察组、运营中心参与活动。
为把第21个全国安全生产月主题活动落到实处,厂长金会强组织公司全体员工开展宣誓活动:“今天,我郑重宣誓:作为公司的员工,我工作的安全和质量,关系到企业的发展和荣誉!我郑重承诺:忠诚企业、恪尽职守、珍爱生命!我坚决做到:遵守劳动纪律、不出事故、不留隐患!我将以实际行动,确保企业安全生产零事故!”
培训中,大家认真聆听,在观摩和实操中体验危险情景,在运营中心安全工程师张云霞的指导下,积极参与模拟练习,不懂的地方仔细询问,及时对操作时细节上的不足进行了纠正。大家纷纷表示,通过对心肺复苏技能的学习和练习,懂得了在发生突发事件时如何进行相应的处理,为生命争取更多的抢救时间。 通过此次培训,使全员学到了心肺复苏、伤员包扎等现场急救知识,提高了全体人员现场应急救护能力,增强了自我保护意识和安全意识,为应对今后各类抢险救援突发事件的急救奠定了坚实基础。
演练开始,监护人员(演员相玉龙)发现一名运行工(演员马鹏)进入一号初沉池作业时突发性昏倒,要求紧急救援。相玉龙立即拨打120电话,详细说明事故地点、严重程度、伤亡人数。王红民、毛宝平戴好正压式呼吸器准备施救,同时电话通知厂长金会强,两人安全防护到位后进入一号初沉池将马鹏转移至空气流通处平躺,曾鑫解开伤员腰带衣扣,清除中毒人员口中的异物,保持伤员呼吸道的通畅,开展心肺复苏,金会强赶到事故现场检查施救情况,组织李斌拉设现场隔离区,保护事故现场为事故调查做好准备,并安排杜小红接应120急救车。付新涛扮演医护人员坐急救车到达事故现场,谢赞军协助医护人员将伤员抬上车就近前往具有高压氧舱的医院,至此演练圆满结束。
公司领导评价:这次活动内容丰富,整个过程组织十分到位,安全永远是企业的生命线,正如宣誓词所说,企业的每一位员工都是安全生产第一责任人!今后的安全演练中要坚持务实,不断完善预案机制。
管委会评价:通过参加此次企业组织的活动,我深刻体会到企业对于安全工作的重视。从组织到管理,从安全投入设施到培训人员专业性,说明该企业的安全意识从上到下都层层渗透。
演练结束后,全体参演人员对演练过程中暴露的不足之处互相取经,对演练内容反复推敲,进一步提高了全员应对突发事件的处置能力,明确了各部门间的工作关系,应急机制也得到极大的完善,为已经到来的高温酷暑天做好了充分的准备。
6月7日,新疆碧水源分管运营副总杨世俊与伊宁市东、西区污水处理厂郝淼、李鹏两位厂长代表公司对生病职工闫永锋进行探望并送上慰问金。
闫永峰是伊宁东厂的一名机修工,2019年入职以来,他对待工作认真负责,积极主动,一直尽职尽责的做好本职工作,并能够服从、协调配合领导及同事完成各项任务,始终秉持爱岗敬业,和谐为美,勤劳为美的工作理念。今年5月份因身体原因,不得不离职在家休养。
在探望的过程中,杨总亲切地与闫永峰交谈,详细了解了他的病情和治疗情况,叮嘱他要用积极的心态战胜病魔。闫永峰和家人对公司前来看望表示深深地感谢,他们表示一定积极配合治疗,不辜负公司领导和同事们的期望。
一直以来,新疆碧水源始终坚持以人为本,公司领导时刻把职工的冷暖挂在心间,积极了解员工生活与困难,想职工之所想,急职工之所急,多方面关心职工生活,为职工排忧解难,用真心和真情把关爱送到职工身边,把温暖送到职工心底,公司永远是大家内心深处最温暖的港湾。
4月8日,伊宁市副市长夏治国与住建局副局长曹阳至新疆碧水源环境资源股份有限公司走访交流,新疆碧水源环境资源股份有限公司董事长杨桂萍、副董事长杨熙海、副总经理褚兴义、技术总监辛政君热情接待并参与交流座谈。
座谈会上,杨董事长介绍了伊宁市污水处理厂升级改造工程建设和运营情况及面临的主要困难;上海市政工程设计研究院兰州分院刘劼院长以视频方式汇报了伊宁市污水处理厂扩建项目方案。
夏副市长听取汇报后表示,新疆碧水源为伊宁市环保事业做出了巨大贡献,成绩有目共睹;希望政府和企业之间要加强沟通和交流,增进理解和互信,进一步夯实合作基础。对于本次污水处理厂扩建工作,夏副市长希望企业和设计院多做调研和论证,给政府提交一个更加科学、经济、合理的建设方案。
杨桂萍董事长表示,公司将继续发挥专业优势,与设计院密切合作,为本次污水处理厂扩建贡献自己的智慧和力量。
2022年3月23日,乌鲁木齐科发工业水处理厂在新疆龙德缘智慧能源科技有限公司助力下顺利完成配电数字化升级改造,通过绿色、低碳、高效的智能安全用电管理系统,实现了疆内首个工业项目智慧安全用电。
此次升级改造通过现场进行安全技术交底和有效安全防护措施后,于3月14日正式启动实施,3月23日顺利完成电气设备、智能物联等设备的安装、调试、运行、验收工作。项目智慧安全用电升级,实现了水厂对高压电量及尖峰平谷时段的电量采集、核算、用电行为大数据分析,为节约用电提供合理化建议;借助龙德缘电力云计算数据的判断,将生成的预警、告警、故障信息通过手机APP及短信的形式推送给运营人员,完成配电室数字化安全用电闭环管理;通过硬件的打通、软件的加持和电力数据带来的价值,厂内实现配电系统全生命周期的数字化监管。
乌鲁木齐科发工业水此次数字化升级改造,提升用电安全,提高运营效率,降低能耗和运营成本,降低碳排放。构建了绿色、高效、智慧、安全的用电体系,向数字化转型升级、节能增效,实现绿色低碳可持续发展。
2022年3月3日,由米东区政府组织的2021年度优秀企业表彰大会在乌木鲁齐市米东区隆重召开,经专家委员会层层审核把关,乌鲁木齐科发通源水厂与乌鲁木齐科发工业水厂在此次表彰大会上均获得了绿色发展企业的荣誉称号,这不仅充分展示了新疆碧水源在绿色发展,造福人民的路上再次创造了辉煌的业绩,同时也是当地政府充分认可及肯定新疆碧水源为地方绿色发展做出的贡献。新的一年,这份肯定与鼓励将会让每一位碧水源人更加斗志昂扬,为企业发展书写新篇章。
玛里克·麦吾拉尼是奇台县科发再生水厂一名脱泥工,2021年奇台再生水厂脱泥设备升级改造力度非常大,新增干化设备2套,带式脱泥机2台,叠螺机1台,药剂投加设备2套,对水厂的脱泥工来说,操作压力很大,但他没有畏惧、没有退缩,在日常工作中认真负责,服从水厂管理安排,爱岗敬业,工作上勤勤恳恳、任劳任怨,他人品端正,对待工作严谨,处处为公司考虑,多次主动配合沙微谷、科发合源、技术中心调试干化设备、切条机。从带式脱泥机保养和配件更换到干化设备维修和组装都能看到他的身影。在这个过程中他也积累了不少关于脱泥干化设备调整检修的经验,同时他以行动践行初心,积极配合设备的维保及抢修工作,多次得到水厂的表扬和奖励。
2021年5月在一次正常停机润滑检查过程中,他发现带式脱泥机压辊轴承座异常,立即通知设备维护人员,经检查发现是轴承磨损,排查后两台机组都有压辊轴承磨损现象,水厂立即组织进行抢修,玛里克看在眼里急在心里,因为设备停机检修会影响脱泥进度,影响工艺稳定运行,他没有等、没有靠,主动投入到抢修工作中,经过两天一夜的努力,顺利完成2台脱泥机抢修工作,将影响降到最低,保证脱泥工作顺利开展。
2021年9月,在脱泥生产过程中有人发现叠螺脱泥机螺杆泵出泥量非常小,根据以往的经验,他判定是定子磨损严重,密封不好导致出泥量偏小。因水厂维修人员都为新入职员工,对设备内部结构及拆装方法不熟悉,这时玛里克当机立断,现场指导维修工,动手参与配合,经过4小时的紧张施工,及时完成了螺杆泵的定子更换工作,确保脱泥任务连续进行,避免了因设备故障导致工艺问题。
脱泥间环境艰苦,但玛里克从来不抱怨,也未消沉其中,而是一直秉承“爱厂如家”的思想,践行自己的信念;作为一名普通员工,他时刻把水厂的事放在第一位,工作中积极乐观、乐于助人,得到同事的一致认可。
“为进一步规范采购计划的上报,确保公司各项生产经营工作正常开展,本着“勤俭节约,合理配置,物尽所用,管用结合”的原则,行政人事部于12月7日下午 17:30在一楼会议室组织股份公司各部门负责人、各子公司主管领导及行政主管开展相关内容培训。
会上首先由范永霞为大家解读现月度采购计划申报范围、管理要求、申报流程及要求。然后由赵璇进行OA办公模板操作讲解,随即培训组人员(孙敏辉、范永霞、赵璇)针对大家在会上提出的各类疑问进行现场解答。
此次培训进一步规范大家在日常工作中采购计划的上报,规范OA系统操作,增强物资采购工作的计划性和合理性,降低采购成本费用,提高采购效率和采购质量,是企业不断稳定、协调发展,不断规范化、标准化 、流程化的重要一步。
“新疆碧水源2021年度运营水厂厂长、设备主管、运行主管测评/竞聘活动,于12月5日圆满结束!本次活动通过笔试、面试和实操三个阶段,对参评人员进行专业的、针对性的测评,尤其是实操测评,预设设备管理、工艺管理、安全管理和情景模拟4类课题,使测评活动的整体效果有了显著提升。
污水处理是市政环保服务性行业,既要为政府、居民和社会提供高标准、高质量的环保服务,又要做到低成本运营,实现社会效益、环保效益和经济效益的平衡。污水处理厂厂长是水厂的领头羊,个人综合素质和管理能力决定污水处理厂能否正常运营,其一言一行又对全厂职工有着重要的影响。因此,为了完成公司年初制订的“抓管理,促内控”降本增效的目标,有效挖掘现有管理人员的潜力,对于厂长这一岗位的测评要求自然不同以往,不但对专业知识、运营经验有所要求,更加注重沟通交流、企业管理、团队建设的能力。通过本次高标准的测评学习,参评厂长明显感到自身思想、素质和能力得到大幅度提升,同时也找到了未来工作的方向和努力的目标。
设备管理是保证污水处理企业正常运行的物质基础,是污水处理工艺运行的重要保证。搞好设备管理对一个企业来说,不仅是保证简单再生产必不可少的条件,而且对提高企业生产技术水平和产品质量、降低消耗、保护环境、保证安全生产、提高经济效益、推动企业经济持续、稳定、协调发展具有极为重要的意义。设备管理人员职责所在,义不容辞!
污水处理设施、设备的先进优势,是新疆碧水源各下属水厂优良的出水的坚实基础;专业的运行管理人员,则是在这一坚实基础上,将优势发挥到最大化的基本保证。新疆碧水源引进的“MBR”膜处理工艺是污水处理行业领先的技术工艺,是将起点定在了国内一流标准。如何将一流标准执行下去,实现“保护环境,资源再生”的目标,则是公司每一个运行管理人员的神圣职责。因此,在运行管理人员眼中,污水处理系统中的每一个环节都是重中之重,事关污水处理厂生产安全、环保达标、成本受控、稳定运行。运行管理人员使命使然,责任重大!
此次测评是对参加人员的全面考察,是企业人才培养的重要途径,更是公司领导关注水厂管理人员不断学习成长和职业生涯健康发展的良苦用心。测评过程当中,评审领导本着公平公正,一视同仁的原则,以专注、认真、不辞辛苦的敬业态度去细心聆听、耐心指导每一位参与人员。测评结束后,参评人员也许有喜悦、有担忧,但小编相信,大家更多感受到的是公司领导的关心爱护和满满的收获。
“奇台县科发环保科技有限公司厂长梁猛。参加工作多年来,他严于律己,兢兢业业,任劳任怨,始终以高度的责任心和使命感积极完成各项生产任务,在岗位上无私奉献着自己的青春。在生产过程中,冲锋在前,切割、焊接管道、搭架彩钢房,马不停蹄,直到污泥料仓完成。他凭着一贯扎实的工作作风和过硬的自身素质,获得领导和身边同事的一致认可。在本职岗位上,面对重重困难和问题,他从没有丝毫退缩,而是化压力为动力,全身心扑在工作上,以身作则主动接受各种挑战,充分发挥自己的光和热。
他不断地努力奉献与成长,从不停歇,因为他明白,虽然工作经验很重要,但是自身过硬的专业技能水平同样重要。除了每天学习相关专业知识,参加公司组织的各类培训以外, 下班后,他总会总结一天的工作成果,并通过网络和专业书籍,继续学习新的理论知识,遇到不懂的问题和新的知识,他会于次日和同事们共同交流分享,一起探讨问题和收获新知识。
用真诚的态度创造新的业绩,用满腔的热情奉献火红的青春。没有豪言壮语,也没有惊人创举,梁猛厂长用他不平凡的敬业精神,发挥着自己的先进带头作用。他自己的行动诠释了作为奇台县科发环保科技有限公司厂长的担当和使命,也展现了水厂其他职工的风貌,立志高远追求上进,俯身躬行不惧困难。正是有许许多多这样的领导和职工,立足本职,勤恳工作,团结协作,新疆碧水源才不断地取得佳绩,在高质量发展过程中书写一个又一个新篇章。
近日自治区中小企业服务中心组织技术创新、专利辅导、金融服务、股权投资、管理咨询、人力资源政策解读等方面在各自领域具有较高水平的志愿服务专家走进企业开展“双创周”服务活动。
2021年10月21日专家组走进新疆碧水源环境资源股份有限公司,我司领导热情接待了各位专家。会上,双方针对企业技术改造与创新科技成果转化、技术创新类扶持政策运用、企业发展战略规划、转型升级路径等方面进行了深入探讨;针对公司融资需求,专家们提供了有效的融资渠道和实用的解决方案。
本次“双创周”服务活动专家组走进新疆碧水源,为公司带来不少好政策、好点子、好资源,感谢自治区中小企业服务中心为企业做实事,做好事,抓住企业需求,为企业谋福利,希望此类活动可以越办越多,越办越好。
“只要认真就没有做不到的事” 这是奇台科发再生水吕龙龙厂长常挂在嘴边的话,“认真做事”是他的工作信条。他吃在厂里,住在厂里,白天忙着水厂的正常运作,带领员工美化厂区环境,休息时间,顶着酷暑的他还在继续。汗水湿透了衣服,模糊了镜片,头发被汗水浸透,也没了造型。到了夜晚他办公室的灯始终亮着,汇报今天的工作,安排明天的任务。他总是提前把问题整改的建议发到工作群里。
不怕苦,不怕累只是基本操作,带领每一位员工不断前进才是他之所求。吕厂长的一举一动,大家都看在眼里,满满正能量感染着大家,所有人都有了一股拼劲,有了一股干劲,暗暗下定决心要让全公司重新认识奇台科发再生水厂,经过大家不懈努力,现在的水厂有了焕然一新的改变。
为人类奉献碧水蓝天,为未来留下更多资源,是新疆碧水源的精神基石。学习 创新 忠诚 敬业的核心价值观是精神指引,碧水源人的智慧与成果才在这片沃土上破土而生! “宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来”,家国盛世,碧水蓝天的豪情离不开日夜兼程的拼搏,唯有磨练才能让人迅速成长,唯有脚踏实地,方能让人走得更远。
“2021年6月25日,黄日微熏,凉风习习,米东科发再生水厂迎来一群特殊的客人,贵州茅台酱酒新疆办事处(以下简称办事处)郑尚伦、刘弈萱、邓涛、张涛、陆鹤全、张晓雯等相关领导在新疆碧水源环境资源股份有限公司(以下简称公司)副董事长杨熙海、生产运营副总杨世俊、米东再生水厂厂长彭勇陪同下到米东科发再生水厂参观,并举行“茅台酱香·走进企业·万家共享”交流座谈会。
在公司领导的陪同下,办事处领导先后参观了膜池及设备间、生物滤池等主要车间,之后观看了新疆碧水源宣传片。最后办事处领导祝愿新疆碧水源“披荆斩棘、再创辉煌、花开四季、遍地阳光”,希望这份责任与使命能传递更多的环保人,做好榜样,为国家和人民贡献自己的力量,同时他们也期待着下一次能有机会再到碧水源参观。
“安全第一”是一个永恒的话题,安全生产一直是企业发展过程中的重中之重,常言道“预则立,不预则废” “侥幸必然不幸”,明确安全隐患排查治理是贯穿安全生产工作的主线,是一切工作的的核心、基础。
企业的生产经营要坚持“安全第一,预防为主,综合治理”的安全方针,强化安全生产管理和监督,有效遏制重特大安全事故,突出隐患治理的重要作用,进一步加大隐患排查治理力度,健全应急管理体系,真正做到防患于未然,并且利用“防”,全面带动安全生产整体氛围,确保企业各类安全隐患能够得到实时监控和及时治理,实现企业的长治久安。
2021年6月11日阜康市科发时代再生水有限公司组织在场人员观看有限空间作业、高空作业、电工作业等发生的相关事故、原因分析及处理结果,此次视频观看主要目的在于我们员工面对血淋淋的真实案件时提高自我安全意识,为了家庭的幸福,谨记安全生产,远离违章操作,永远与安全同行!
下午16:00厂长组织全厂人员对全国第20个“安全生产月”通知进行学习,此次安全月以“落实安全责任,推动安全发展”为主题,水厂员工在安全月主题的横幅上签字确认,并进行了宣誓仪式,同时观看了习近平总书记关于安全生产的重要论述,全力抓好各领域安全隐患大排查大整治。
2021年6月9日由新疆农业大学化学工程学院老师带队,学院150名化工系大三学生组成的特殊队伍到乌鲁木齐米东科发再生水厂进行实习参观。入厂后水厂管理人员就参观期间安全注意事项进行告知:1.必须全程佩戴安全帽及口罩。2.不允许穿高跟鞋、拖鞋等。3.厂区禁烟,参观全过程禁止吸烟。4.排队听从水厂人员安排的参观路线进行实习参观,上下楼梯扶好栏杆,进入车间走绿色通道,避免在盖板行走。
第一站由见习厂长胡霞对综合楼平面布置图及其模型进行讲解,并给大家讲解碧水源肩负环保使命,勇担环保责任,全心致力于环保工作的企业精神,使学生了解污水从进到出的工艺处理过程,及作为环保人的敢于担当,勇于奉献的碧水源精神。
第二站厂区工艺讲解,“大家都很好奇我们处理工艺流程是什么?”“MBR膜丝长什么样及如何实现过滤?”“处理完地表V类水质是什么样子呢?”“可以绿化的水有多干净呢?”这些问题问到了同学们的心坎里,一个个聚精会神的等待着公布答案,厂长彭勇看着同学们求知若渴的眼神,针对米东科发再生水厂工艺简介展示牌进行详细讲解。
第三站膜池工艺讲解:带着对膜丝处理的好奇心,老师和学生们来到膜池,由运行主管李来福对膜组件中的膜丝详细讲解,学生都惊讶于设备居然可以过滤掉比头发丝还细的物质,真是不可思议。看到膜丝过滤出水干净清澈,同学们纷纷拍照留念,好奇的鼻嗅,仔细观察。
第四站全国第一家叠加式生物滤池参观:由见习厂长胡霞将其原理进行讲解,同学们对叠加式生物滤池工程表示感叹,对滤池工作模式充满好奇,一个个像好奇宝宝一样,目不转睛的望着见习厂长胡夏,生怕漏掉一处细节。
对于我们国家,保护环境是我国的一项基本国策,解决全国突出的环境问题,促进经济、社会与环境协调发展和实施可持续发展战略,是政府面临的重要而又艰巨的任务,我国环保行业人才稀缺,发挥企业社会责任,帮助培养环保人才,让祖国天蓝,山绿,碧水长流!
6月2日,和硕县环保局邀请和硕县第五小学部分师生参加环保设施公众开放日活动,让青少年对水资源保护工作有更深入的了解,培养青少年珍惜水资源的意识,形成“人人关心水资源,人人宣传保护水资源,人人参与节约水资源”的良好氛围。
望着一张张激动好奇的小脸,和硕科发再生水有限公司工作人员向师生们介绍了水厂基本情况以及工艺流程,在工作人员的引导下,师生们参观了生化池和深度处理车间。在工作人员详细讲解城市污水由浊变清的过程、处理工艺流程、工艺参数等知识时,孩子们惊叹的小嘴就没有停下来过,由衷发出赞叹声。
当亲眼看到源源不断的污水时,参观师生们切实感受到了减少水资源浪费和节约用水的的必要性。"大家在家里也可以进行家庭水资源的循环利用呀”和硕科发再生水有限公司工作人员看到大家皱着的眉头如是说到:“今天参观完再生水厂后,大家都知道了保护水资源的重要性,那么你们想不想知道在家里也有很多小窍门可以节约用水呢?”“知道,知道”孩子们雀跃着举着手“我妈妈用淘米水洗头发,妈妈说不仅可以节约用水还可以保护头发”“我爷爷在家用洗衣服的水冲马桶”...........
孩子们顿时来了兴致,七嘴八舌的说着,殊不知这一次环保设施公众开放日活动之行已经在他们心里埋下了节约用水,保护水资源的种子。
我国人口众多,人均资源拥有量不到世界平均水平的一半。伴随着经济持续快速发展,工业化和城镇化持续推进,我国已进入能源高消耗期,严重的能源浪费和损失使得形势更加严峻。节约能源资源,发展循环经济,保护生态环境,是深入贯彻落实绿色发展理念、建设生态文明、实现可持续发展的内在要求。
绿水青山就是金山银山,充分利用可再生资源,实现能源可持续发展,让绿色地球代代相传!
微风不燥,阳光正好,6月5日清晨的天气,褪去燥热, 湿漉漉的空气中弥漫着华兴农场里植被的清香。伴随着一路欢笑,大巴车已经来到目的地。
根据拓展教练游戏指令识别,职工们快速组队,十分钟时间,从队名、口号到队旗、队形,从讨论、执行到展示,大家从忙乱慌急到有条不紊,最终呈现出有气势、有创意、有力量的团队风采展示
看到7米多高的高空训练项目,不禁让小编也倒吸一口凉气,“断桥一小步,人生一大步”浓缩了这个项目的精华。面对挑战,不能退却!防护帽、安全绳、护具,一切准备就绪,整装待发!“飞夺泸定桥!”当拓展教练介绍完另一个项目的名字后,大家顿时觉得心头涌出一股热血。能亲身模仿和体验革命先烈的伟大创举,暂时忘却高空带给我们的恐惧感,甚至于有人在桥上跑起了大跨步。
高空拓展,就是要让我们克服恐惧,勇往直前,认识自我,战胜自我。认识心对行为的影响,学会舒缓心理压力。理解自我说服与自我鼓励、鼓励他人和获取鼓励的重要性。
文韬武略,智勇双全才是成功的必要条件接下来的游戏就是要检测我们的思维能力了“一人一步,将教具从A点移动到C点,一次只能动一块,不可大塔摞小塔”看似简单,实则不易的小游戏,顿时让大家有了解决难题的热情分为三组后热火朝天的讨论开来。
毕业墙作为压轴项目,让我们深刻体会到了团队的力量,我们目标一致,拧成一股绳,甘心做基石的小伙伴,用他们的默默付出,托起整个团队翻越的希望。毕业墙是最能反映团队精神的项目,全员快速通过毕业墙让我们感到骄傲和自豪。企业是一颗大树,只有足够的养料和阳光才能让它越长越茂盛,或许在创造养料和阳光的过程中会很疲惫,但是当大树越来越茂盛的时候,我们所得到的回报也是巨大的。
回顾此次拓展活动希望让员工在繁忙的工作之余,放松心情,亲近自然,增进彼此的交流,创造和谐健康、积极向上的企业文化氛围,增强企业的凝聚力和向心力,让员工以更加饱满热情的状态投身到今后的工作和生活中。希望通过这次团建我们每个人都能融入这个大家庭,心归一处,砥砺前行
新疆碧水源环境资源股份有限公司&新疆大学化学化工学院于2019年11月28日在新疆大学化学化工学院4楼会议室签订战略合作框架协议
新疆大学是国家首批“211工程”重点建设高校;国家“中西部高校综合实力提升工程”建设高校;全国首批一流大学建设高校以及“部省合建”高校。新疆大学化学化工学院拥有化学与化学工程一级学科,是学校“双一流”重点建设学科,也是自治区化工、环保领域成果转化和科技人才培养的重要基地。拥有多个省部级重点实验室和国际合作基地。新疆大学化工学院在化学工程与技术、环境保护、能源材料、高分子材料加工等方面具有较强的科研实力和产业化技术研发经验。
新疆碧水源环境资源股份有限公司是一家从事环境综合治理和污水资源化再生利用项目投资、建设和运营管理的企业,现已在乌鲁木齐市、昌吉州、巴州、伊犁州等地运营14家污水处理厂,拥有自治区级企业技术中心,是自治区生态环境厅确定的新疆城市污水处理行业唯一的“环境污染第三方治理试点企业”。
为贯彻实施国家创新驱动发展战略,新疆大学化学化工学院与新疆碧水源以产学研科技合作为抓手,本着“优势互补、共谋发展、互惠互利、实现共赢”的原则,聚集高校人才与企业资本等创新核心资源,加快科技成果转化与技术转移,进一步凸显科技创新在经济、社会发展中的推动作用。
新疆大学化学化工学院与新疆碧水源达成战略合作协议,建立产学研合作运行机制,发展资源高效利用和生态环保技术,重点在污水资源化和污泥资源化领域开展广泛的合作,推动科研成果产业化进程。
在正式签约之前,双方就战略合作的内容、方式、步骤等细节进行讨论并达成一致意见。
一、新疆大学现有科研成果产业化:多年来,新疆大学在各领域均取得不少自主研发成果,通过校企合作,双方可以在可行性研究的基础上确定一部分适宜开发的项目,由企业付诸实施,把科技转化为生产力。
二、推动污水资源化和污泥资源化技术革新:新疆碧水源目前在疆内拥有14家污水处理厂,特许经营期长达二三十年,为产学研合作提供了充足的时间和空间。校企合作双方根据企业需要设立课题,专家教授、技术人员理论与实践相结合,不断推动污水、污泥资源化再生利用等技术革新,进而实现污水资源化新产品、新装置、新技术、新工艺的优化升级。
三、技术人オ的输送与培养:人才是企业发展的生命线,校企合作后通过高校推荐、企业委培等形式,解决企业需要的专业技术人才,提升企业的综合技术水平,夯实企业徒康发展的基础。
会议最后,双方顺利签署协议。这是一份协议,更是双方对科研技术的执著,对科学发展的决心,在未来的日子里,双方一定可以携手创造辉煌,为环保事业的进步做出自己的贡献!
近年来,沙湾县牢固树立“绿水青山就是金山银山”的理念,坚持生态保护,优先绿色发展,努力打造洁净沙湾、美丽沙湾,造福人民,造福后代。
水是生命之源,污水处理既可以通过循环利用减少水资源的消耗,又能防止有害物质排入自然系统。2016年9月,新疆碧水源下属子公司——沙湾科发环保科技有限公司(后简称沙湾科发再生水厂)正式投入运营,该厂日处理污水能力3万吨。污水处理技术采用A²O工艺及北京碧水源核心专利技术MBR处理工艺,在提高污水处理稳定性的同时提高污水处理质量。
沙湾科发再生水厂厂长 白桦:MBR与常规的A²O的工艺比较,拥有非常强的稳定性,而且可以克服冬季污泥的膨胀以及冬季污泥高等一些常规污水厂会遇到的问题,能保证我们悬浮物、COD长久保持一个比较低的水平。
目前,沙湾科发再生水厂夏季每日污水处理量为1.4万吨;冬季城区用水较为集中,日处理量近2万吨。污水处理越多,产生的污泥就越多,随着环保要求的进一步提高,沙湾科发再生水厂于今年年初投资500万元,在原来的带式脱泥机基础上,增加了低温干化处理设备,将污泥含水量由原来的80%降为60%,与原有的处理工艺相比,污泥减量了50%。污泥含水率的降低实现了污泥减量化,既节约了运输成本、后续填埋处置成本,又为下一步的资源化奠定了坚实的基础。
沙湾科发再生水厂运行主管 谢宗攀:当我看着进水由原来的浑浊恶臭,经过一道道工序的处理,变得澄清、透明、无味,觉得心里特别欣慰。我们的出水可以作为经济林的灌溉以及城市的绿化杂用,能让我们的家园变得更美丽,所以我觉得我的工作特别有意义。
沙湾科发再生水厂后续计划把达标排放的水用于工业企业生产,把污泥用于生物制肥。污水和污泥的资源化利用实现了环保效益、社会效益及经济效益的“三赢”。
为培养员工团队意识,增强企业凝聚力,构建和谐向上的企业文化,2019年8月31日,乌鲁木齐米东科发再生水有限公司员工共计32人在柏杨河组织了为期一天的户外拓展训练活动。
活动过程中,大家分为战狼队、青春队、旋风队三个小队,在各队队长和教练的带领、指导下,队员们齐心协力完成了“流水作业”、“汉诺塔”、“斗转星移”三个竞技项目。项目集挑战性、趣味性为一体;以锻炼大家团队沟通、集体协作为侧重点,队员们积极交流、友好合作,拧成一股绳,在参与和分享的活动过程中联系到自身的工作、畅谈生活,大家以“团结协作、挑战自我、精益求精、追求卓越”为目标,打造出优秀的团队。
在这次拓展训练中,每位队员都被团结、向上的精神力量所感染,在以后的工作中也要像本次拓展一样,发挥互助互信的团队精神,把每项工作都当做一种挑战,团结一致,勇往直前。
乌鲁木齐米东科发再生水有限公司在团队建设方面为大家开了个好头,通过拓展训练印证了团结协作、凝心聚力才能把事做好这样一个真理,体会到“一加一大于二”的前提是队友之间的互相信任、支持和优势互补。新疆碧水源各水厂将在今后的工作中主动作为,结合水厂实际,明确目标,用心策划,尽快把团队建设活动开展起来,共同建设新疆碧水源企业文化,打造优秀团队,促进公司健康发展!
2018年1月22日,新疆碧水源环境资源股份有限公司在乌鲁木齐市海大酒店隆重召开“2018年度工作会议暨2017年度总结表彰大会”。公司董事长杨桂萍、经营管理班子及各部门、各项目部、各水厂负责人及优秀员工代表参加了本次会议。
会议由董事会秘书兼副总经理褚兴义主持。会议开始,全体起立,全场唱响《国歌》。随后,总经理宋志民先生代表公司管理层作了以《奋进新时代、砥砺新作为,为打造新疆碧水源美好明天不懈努力》为主题的工作报告,全面总结了公司2017年工作目标完成情况,并对2018年的主要工作做出了部署和安排。
会议针对宋总所做的工作报告,按公司业务板块分组进行了讨论。在分组讨论中,很多同志提出了具有建设性的意见和建议。在下午的会议上,公司专门安排了工程建设和运营管理方面做得比较好的单位和个人,分享成功经验,介绍他们在实际工作中分析问题、解决问题的行之有效的方式方法。通过分组讨论和经验交流,大家受益匪浅,纷纷表示在今后的工作中要将会议精神落到实处,通过不断创新工作方法,不忘初心,砥砺前行,为实现公司2018年的工作目标不懈奋斗。
紧接着,董事长杨桂萍女士发表了重要讲话,充分肯定了公司经营管理班子在过去一年所取得的优异成绩,描绘了公司未来发展的美好前景,同时也对公司新的一年在市场开拓、工程建设和运营管理等方面的工作提出了更高的要求。
最后,大会隆重表彰了2017年度公司2个先进集体和13位优秀员工,为他们颁发了获奖证书和奖金。会议对为公司做出突出贡献的团队及个人颁布了的《董事长嘉奖令》和奖金予以特别奖励。
历史的巨卷,总是在砥砺前行中辅展;时代的华章,总是在持续奋斗里书写。习近平总书记在今年的新年贺词中指出“幸福都是奋斗出来的”。让我们在董事长的带领下,坚持高速度发展与高质量发展并重,继续抢抓市场机遇,坚守出水达标底线,坚决消除安全隐患,不忘初心,锐意进取,为谱写新时代新疆碧水源的美好明天而努力奋斗!
为进一步丰富公司企业文化风采,活跃工作氛围,增强员工对企业文化的认知度,行政人事部于2017年12月26日下午组织了公司企业概况及规章制度的培训。会上,行政人事部经理对员工行为规范、考勤管理制度及奖惩管理规定等做了详细描述,同时重点强调了企业的发展历程、企业运营管理模式、企业的发展理念及方针,使学员们在培训中抓住精髓。
此次培训不仅加深了员工对企业文化的认知度和归属感,也使得大家对于企业的经营发展更具信心。
12月15日,乌鲁木齐慈善总会举办了爱心企业表彰大会。新疆碧水源环境资源股份有限公司作为新疆污水资源化处理技术领跑者,在乌鲁木齐慈善总会第三届理事会换届准备期间,积极加入到乌鲁木齐市慈善事业发展的行列中来,踊跃向乌鲁木齐慈善总会捐款。
希望此次举动,能让更多的困难群众和弱势群体感受到社会各界的温暖和关爱,能为首府的社会稳定和长治久安、凝聚人心,贡献微薄的力量。
近日,新疆碧水源环境资源股份有限公司和北京碧水源科技股份有限公司组成的联合体,中标新疆和静县污水收集及污水厂提标改造工程PPP项目,采用MBR生物池+MBR膜池处理工艺。
目前县城工业园区无市政排水系统,不能满足园区发展需求,影响已进驻企业和规划入驻企业的发展。而且县城周边乡镇、园区等污水处于未收集状态,对周边环境造成污染,影响居民的正常生产生活也限制了工业园区的发展。现状污水处理厂处理标准较低,出水不能满足国家环保要求,且限制了出水的回用方向,水资源不能充分利用。
碧水源此次中标的和静县污水收集及污水厂提标改造工程PPP项目,将采用碧水源MBR技术工艺,在原有污水厂基础上进行提标改造,处理规模为20000m³/d,配套收集管总长42.337km,管径DN300~DN800,污水厂出水水质达到国家《城镇污水处理厂污染物排放标准(GB18918-2002)》的一级A标准。
本项目的建设不仅能够一次解决和静县城区及周边乡镇企业的污水收集问题,使排水系统完善,也为哈尔莫顿矿业区的建设发展奠定基础,解决园区建设发展的后顾之忧。同时整合各区域污水,避免工业园区规划污水厂建成后因污水量较少,污水厂无法运营的情况,节约投资。污水厂出水标准提高,污水回用率提高,对博斯腾湖流域的污染源减少,保护流域自然环境。
近日,新疆碧水源环境资源股份有限公司和北京碧水源科技股份有限公司组成的联合体,中标新疆尉犁县城镇污水处理厂(二期)工程PPP项目,采用污水处理主体工艺采用AAO 生物池工艺。
尉犁县城近些年开发建设迅速,随着工业园区的工业企业的入驻,工业企业排水量骤增,污水厂处理能力不能满足国家节能减排要求。尉北工业园和达西工业园为新建园区,现状污水处理系统基本空白,排水系统矛盾突出,处理设施的建设问题亟待解决。
碧水源此次中标县城镇污水处理厂(二期)工程PPP项目,将新建污水处理厂一座,建设用地约37.53亩。处理规模近期0.5万m³/d,远期1万m³/d,出水水质可达到到《城镇污水处理厂污染物排放标准》(GB18918-2002)一级A标准。
尉犁县污水处理厂服务范围为尉犁县县城区域内,服务面积为13.16km2,至2020 年近期人口4.8 万人,2030 年远期人口6.5 万人。本工程的兴建,将为尉犁的建设发展奠定坚实基础,也是当地经济建设同时,环保工程建设迎头赶上的一个重要组成部分,排水工程的完善,解决了工业企业投资、建设发展的后顾之忧,对当地水资源的合理利用开发极为重要。
尊敬的各位员工:
金秋送爽,硕果飘香。值此国庆、中秋双节来临之际,我代表公司董事会,向全体员工致以良好的祝愿和节日的问候!
为了大美新疆,为了绿水青山,为了新疆碧水源美好明天,你们肩负着公司的重托和家人的期望,全身心地投入到公司发展和经营管理、工程施工建设和水厂运行维护之中,很多同志已长时间没有与家人团聚了,尤其是在中秋月圆、欢度国庆的双节期间,为了工程按时完成,为了水厂正常运行,你们以公司大局为重,仍然坚守工作岗位、忠于职守,把美好的年华、巨大的热情和精力都奉献给了前进中的碧水源,奉献给了我们热爱的新疆与环保行业。在这里道一声:你们辛苦了!
2017年时间已经过去大半,通过全体员工团结一心、奋力拼搏,公司各项工作稳步推进,捷报频传。截止目前,市场开拓任务已经基本完成,工程建设任务也在有序推进,水厂运营管理稳中向好,为全面实现今年的工作目标奠定了坚实的基础。
进入四季度,是我们工程施工的关键时刻,公司号召全体员工抓紧入冬前一个多月时间,齐心协力、主动配合、不遗余力的完成工程建设目标任务。随着和硕、阜康、尉犁、和静等地项目的逐步完工,实现施工与运营无缝对接、平稳过渡尤为重要。公司要统筹合理安排:运营人员要提前就位、培训到位,技术服务要及时跟上、支持到位,经营管理要推陈出新、逐步完善,确保新旧水厂都能稳定运行、环保达标。
双节期间各单位更要做好防火、防盗、防安全事故的“三防教育”,关键部位要派专人值班,防止意外事故的发生。特别是各项目管理部,要高度重视施工安全,越是施工任务繁重,越是要把安全工作放在首位。一定要确保正常的工作秩序,使公司各项工作继续保持良好势头。
最后,我代表董事会再次向公司全体员工,特别是坚守在施工现场和运营水厂一线的员工及默默支持你们的亲属,致以最真挚的祝福:
祝大家节日愉快!阖家欢乐!幸福安康!
9月26日, 以“纳滤净水重器 护航健康饮水”为主题的“碧水源号”高铁品牌专列首发仪式在上海虹桥车站隆重举行,上海铁路局文广公司副总经理孙青、北京碧水源净水科技有限公司副董事长梁辉、总裁丛有江、华铁传媒集团董事长路立明、副总裁孟依楠等相关领导出席了此次首发仪式。作为中国净水行业龙头企业,碧水源此次重磅冠名高铁品牌专列,是碧水源品牌战略升级的重要表现。此次“碧水源号”高铁专列的正式开通,将快速提升碧水源净水品牌知名度,带领中国净水行业进入“高铁时速”的纳滤新时代。
中国的高铁技术是当今世界上最先进的陆地交通技术之一,高铁的建设速度更是刷新世界纪录,被誉为中国经济发展的奇迹,这不仅是国人的骄傲,更赢得了世界的瞩目。碧水源作为净水领域的领导企业之一,自2001年成立以来,始终坚持科技创新引领企业发展,研发出具有自主知识产权的微滤膜、超滤膜、反渗透膜和纳滤膜,并在北京建有全亚洲规模最大的膜生产基地,成为全国乃至全球领先的净水科技环保企业之一。
在民用净水领域,碧水源历时五年,耗资三亿元自主创新研发的新一代低压选择性纳滤芯,能够选择性滤除水中的有害物质,包括余氯、重金属及有机物等,同时保留对人体有益的钾、钠、钙、镁等矿物质元素,净化后的水既安全又健康。碧水源纳滤技术的创新研发打破了净水行业的技术壁垒,引领民用净水技术进入4.0时代。
当前,社会责任已成为企业核心竞争力和可持续发展的重要组成部分。作为中国净水行业龙头企业, 碧水源专注净水事业十六年,以科技创新作为企业的核心动力,始终坚持“承担社会责任,建设生态文明”的企业宗旨,致力于通过自主研发的先进膜技术解决中国“水脏、水少、饮水不安全”的三大问题,立志成为改善中国水生态环境的中坚力量。
碧水源董事长文剑平曾说过“这辈子,只做好一件事,让父老乡亲喝上安全、健康的水”。多年来,碧水源人都将保障百姓的安全饮水作为己任,潜心研制符合中国水环境和水质的净水产品,全心服务于中国万千家庭。从“饮水思源”公益捐赠活动,到为APEC、“一带一路”国际高峰论坛上各国领导人提供安全健康的饮水,再到今年9月份启动的“居民健康直饮水计划”等各项活动即是碧水源履行企业社会责任的重要体现。
此次,碧水源冠名高铁品牌专列,贯穿北京、上海、广州、深圳四座中国一线城市,几乎全面覆盖中东部地区。列车内对碧水源品牌及两款纳滤旗舰产品D601和D668进行了全方位展示,碧水源希望凭借高铁平台大纵深、大广度的渠道优势,提高更多人对饮水安全、饮水健康的关注与重视,让更多消费者享受到纳滤科技带来的健康饮水新体验,从而进一步实现碧水源让纳滤健康水走入千家万户的夙愿。
木垒县属于严重缺水地区,为充分利用污水处理后再生水,解决下游用水短缺问题,木垒县在启动城乡园区一体化污水处理系统建设项目同时,配套启动中水回用建设项目。
木垒县城乡园区一体化污水处理系统项目位于县城北侧约16公里处,设计日处理污水2万立方米,分两期建设,采用PPP合作模式由碧水源与旗下子公司新疆碧水源环境资源股份有限公司承建,计划2017年底建成具备通水条件。项目将采用碧水源自主研发国际领先的MBR膜处理工艺。
该中水回用建设项目是为保障以上污水处理厂正常运行的配套项目,位于新建污水处理厂北侧70米,计划新建一座41万立方米尾水蓄水库及配套管网,新建2000亩苗圃育林地,概算总投资约6150万元,采用BOT合作模式建设。项目计划于2017年8月开工建设,2018年6月运行。
近期,尾水库的中水将主要用于苗圃育林用水,后期将优先作为北侧已规划的200万千瓦太阳能光热电站工艺用水。中水经过提升后,可作为X197线绿化用水。该项目的实施,对改善城乡、园区环境卫生,提高居民生活质量和健康水平具有重要意义,为县城招商引资创造良好的基础条件,从而实现木垒县经济发展和生态环境和谐共生。
近日,碧水源梅开二度,与旗下子公司新疆碧水源环境资源股份有限公司组成的联合体,中标新疆和硕县城乡一体化供水工程PPP项目,设计供水规模4.0 万m³/d,这也是碧水源在和硕县落地的第二个PPP项目,从而形成了碧水源在该地从供水,输水到污水处理的完整链条。
目前,和硕县全城区所有生活用水及工业供水等全部采用地下水,因地下水超采严重,根据和硕县相关规定需全部关闭自备水井。因此,该县所有生活用水、工业用水、部分农业用水等均需采用地表水,本次中标的供水工程,将从该县北部的清水河引水,从而彻底解决和硕县的安全饮水问题。
本次中标工程内容包括建设净水厂1 座,供水规模4.0 万m³/d,同时建设总长53.45km的输配水管线,输配水规模4.0 万m³/d。供水范围包括和硕县的3 乡2镇及和硕县经济开发区、硕北工业园区,设计供水水质将满足《生活饮用水卫生标准》的规定,建成后将有效满足保障城市总体供水安全,达到降低供水能耗,减少地下水开采,保护城区自然生态环境的目的。
碧水源此前积极布局新疆市场,已在北疆落地多个水处理项目,其与乌鲁木齐昆仑环保展开的PPP创新合作,更是创下全国首单PPP资产证券化项目的佳绩。此次在南疆地区再次斩获佳绩,也将为碧水源在全疆范围内的整体布局优化产生积极的示范效应。
近日,碧水源与旗下子公司新疆碧水源环境资源股份有限公司组成的联合体,中标新疆木垒县城乡园区一体化污水处理系统建设PPP项目,采用碧水源MBR技术工艺,将改善该县缺水环境,助力木垒县“全域旅游”示范县建设。
近年来,木垒县政府提出加快推进以文化旅游产业引领一二三产业融合发展、全力打造“全域旅游”示范县、做好“两清两美一绿”的三年计划。但由于该县地处东天山北坡,水资源匮乏,人均拥有水量低于全国和新疆平均水平,干旱缺水成为制约木垒县社会和经济发展的瓶颈。因此,加强生活污水处理、保护水资源成为了该县工作布局的重点。
碧水源此次中标的城乡园区一体化污水处理系统建设PPP项目,将新建污水处理厂一座及配套管网,采用碧水源MBR技术工艺,处理量为近期10000m³/d,远期20000m³/d,出水水质可达到一级A标准。
项目建成后,将惠及全县8个乡镇(场)、18个行政村、3.5万人,同时中水回用可满足5000亩湿地公园的建设所需,尾水可供木垒县太阳能光热园区光热电站发电用水,对改善该县缺水环境具有重要意义。
新疆是碧水源在西部的重点布局省份,已落地多个水处理项目,累计日处理规模近70万吨/天;其与乌鲁木齐昆仑环保展开的PPP创新合作,已创下全国首单PPP资产证券化项目的佳绩。
6月12日上午,奇台县白杨河水库工程举行截流仪式。水利局局长时念龄、奇台县水利局水管总站党委书记李兆基、北京碧水源科技股份有限公司新疆片区财务负责人马慧敏、奇台县碧水阳光水务有限公司总经理陆恩春、新疆碧水源环境资源股份有限公司总经理宋志民、副总经理杨熙海等领导到场参加截流仪式。
在各参建单位代表依次讲话之后,公司项目管理部经理马伟同志代表施工单位重点介绍了自工程开工以来,施工单位克服诸多困难,合理安排人员、材料、机械等资源投入施工,并加强现场统筹管理,力争节点目标实现的情况。
12时,时念龄局长宣布:“奇台县白杨河水库工程截流正式开始!”随着炮竹声与机械设备的轰鸣声,历时25分钟之后,奇台县白杨河水库工程成功截流。
本工程截流标志着白杨河水库工程建设取得重要阶段性成果。在今后的工作中,项目管理部将继续发扬奋力拼搏精神,力争将白杨河水库工程建设成为昌吉州标志性工程。
2017年6月3日下午,昌吉州政府人大书记石彦玲、阜康市常务副市长朱生春一行10余人,在新疆阜康产业园管委会王保军书记的陪同下,莅临阜康市西部城区污水处理厂及配套管网工程施工现场检查指导工作。
王保军书记详细介绍了本项目设计处理规模、出水水质标准以及所收纳的污水区域,项目部负责人杜文健经理对本项目整体施工情况、施工进度做了详细汇报。
石彦玲书记在听取上述汇报后,首先对项目建设工作给予了肯定;针对迎接7月中旬环保部督察组检查事宜,石书记要求建设方将所有手续及资料准备齐全,并且力争7月份进入进水调试阶段。
“葡萄美酒夜光杯,欲饮琵琶马上催,醉卧沙场君莫笑 ,古来征战几人回。”和硕历史悠久,是兵家必争之地,当地特产葡萄酒更是远销海外,酒香怡人。为造福一方、给和硕一片净土,便有了和硕县污水处理厂改扩建及配套管网工程。
自工程开工,项目部便把“安全第一,质量为本”的理念摆在工程建设的首位,进度服从于安全、质量,工程安全无事故,质量符合国家规范要求。愿污水处理厂今后为和硕人民带来一片碧水源泉。
4月11日,奇台县常委领导张红军一行,到喇嘛湖梁项目部施工现场检查指导工作。项目负责人详细介绍了现场的安全管理、质量控制措施及应急处理方案等,各位领导对工程施工管理给予了充分肯定,并指出,项目部必须严格规范施工,保安全生产、保质保量,科学组织,精心施工,为奇台县基础建设做出贡献。
4月13日,沙湾县副县长郑洁协同环保局、工业园区管委会等领导莅临沙湾哈拉干德项目部视察指导工作,我公司负责人就施工进度及最新进展作了详细汇报。郑洁副县长及管委会领导表示,该项目战略意义重大,要进一步加强现场管理,强化质量管控,保障施工进度,为工业园区后续招商引资创造先决条件。
3月23日,奇台白杨河水库工程进行开工三级安全教育,由公司侯祥旋工程师主持,20人参加。会后,建设单位、监理单位、设计单位、施工单位四方进行了混凝土质量检测,并组织了今年第一次监理例会,正式开工建设管理站房等。
28日,奇台县喇嘛湖梁工业园区污水处理及再生利用工程进行了新工人入场三级安全教育,会议由监理总监主持,120人参加,主要强调了施工现场安全生产管理措施、安全禁令及生产工人行为规范,并对班前会做出了要求。
春节刚刚结束,公司领导到各个水厂检查指导工作。
近日,公司董事长、总经理、副总经理等一行人来到米东水厂、沙湾水厂、奇台水厂,进行了全面的安全质量检查工作。检查组深入现场,对运行过程中的重要环节进行了认真检查,重点询问了生物膜池等控制要点,并提出进一步的指导意见。
检查组查看生产活动现场,各水厂厂长分别介绍水厂的运行情况和人员安全上岗培训等工作。董事长和总经理认真听取了各水厂的汇报,面对春季水量即将出现较大提升的问题,总经理提出具体要求:一是严格按照核设施运行许可证的限值和条件、临界安全操作细则、防护管理规定组织生产,精心操作,确保所有设施的安全运行;二是各单位要切实加强生产现场危险化学品的使用、转运、储存全过程安全风险评估和管理,落实防火防爆措施,强化危化品事故应急处置方案演练和应急准备;三是加强对岗位员工的安全教育培训,提高人员的安全素质和安全意识,规范人的安全作业行为,确保车间安全生产;四是继续强化危险源和风险点管理,各级危险源和风险点的责任人要切实履责到位;五是目前正值水量高峰季节,各单位要做好各项安全生产应急准备工作,确保各生产线的安全稳定运行;六是要不断提升工艺及环保技术水平,提高本质安全、降低环保风险;七是各单位要加强生产现场的6S管理工作,进一步提高生产现场的清洁度;八是加强对电气设备的维护检查、科学管理、规范使用;九是有效控制工程项目管理,确保安全的前提下完成施工任务,严格按照规定标准配备和正确使用劳动保护用品;十是对此次检查出的问题,各单位要严格按照检查组提出的要求,切实落实整改措施。
2017年1月21日,新疆碧水源环境资源股份有限在乌鲁木齐市宝盈酒店隆重召开“新疆碧水源2017新春年会暨表彰总结大会”,董事长、总经理及公司大部分人员参加本次大会。会议主要总结了过去一年中的成绩,并对新一年工作提出具体的任务目标,最后,针对去过一年中做出突出贡献的个人和集体给予表彰!“新疆碧水源2017新春年会暨表彰总结大会”在乌鲁木齐市宝盈酒店圆满举行 。2017年1月21日上午,公司董事长杨桂萍女士、总经理宋志民先生、北京碧水源公司侯其林先生、马慧敏先生应邀出席了本次会议。 会议伊始,新疆碧水源公司总经理宋志民发表致辞,总结了2016年公司所取得的成绩,并提出2017年新年目标,争取获得更大的成功。紧接着,新疆碧水源公司的董事长杨桂萍发表关于公司发展战略的的演讲,明确公司的发展方向,并对2017年工作提出更高的要求。接下里,董事长和总经理签订《2017年度总经理目标考核责任书》。主持人宣读《关于表彰先进集体和优秀管理者、优秀员工的决定》,并进入颁奖环节。春节来临之际,本次大会还特意加入了新年抽奖的环节,现场的气氛数被百名来宾一起推向高潮,提前感受了一把新春佳节的气氛。
与新疆碧水源合作,您将会得到更成熟的全程专业解决方案,我们以客户至上,同时也相互学习提高,力求呈现更好的建设成果,共同开创新疆水未来。